无火化证明，抚恤金可领吗？

身故煤矿工人若符合领取抚恤金条件，无火化证明不影响抚恤金领取。分析：抚恤金领取主要依据的是工人的死亡事实及其与单位或相关保险的关系，而非火化证明。两证（假设为身份证明和死亡证明）通常已足够证明死亡事实。根据《工伤保险条例》等规定，只要工人被认定为工伤或因工死亡，其家属就有权领取抚恤金。提醒：若单位或保险公司无故拒绝支付，或要求提供不合理证明，表明问题可能较严重，应及时寻求法律帮助。
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具体操作：1.**协商阶段**：收集工人死亡证明、身份证明、工作关系证明等材料，与单位或保险公司沟通，明确抚恤金标准和领取流程。2.**调解阶段**：若协商不成，向劳动争议调解委员会提交申请，提供上述材料，并详细说明抚恤金领取的法律依据和对方的拒绝理由。调解委员会将组织双方进行调解。3.**诉讼阶段**：若调解无果，向法院提起诉讼，提交起诉状、证据材料（包括工人死亡证明、身份证明、工作关系证明、协商和调解记录等），并请求法院依法判决单位或保险公司支付抚恤金。诉讼过程中，需遵守法庭规则，积极参与庭审，维护自身权益。请注意，在处理此类问题时，务必保持冷静和理性，依法维护自身权益。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有协商、调解和诉讼三种。-协商：与单位或保险公司直接沟通，明确抚恤金领取的法律依据。-调解：若协商无果，可寻求第三方机构如劳动争议调解委员会进行调解。-诉讼：若调解不成，可通过法律途径向法院提起诉讼，维护自身权益。选择方式：根据具体情况选择，优先考虑协商和调解，以节省时间和成本；若对方不配合，则考虑诉讼。